Algemene Voorwaarden van Leer voor Werk

Versie: 0012026003 | Datum: 04-03-2026

  • Artikel 1 – Definities

    In deze algemene voorwaarden worden de volgende begrippen gehanteerd. Onder "Leer voor Werk" wordt verstaan de besloten vennootschap met beperkte aansprakelijkheid Leer voor Werk B.V., gevestigd te Nieuwe Gracht 56. 2011 NH Haarlem, ingeschreven in het Handels register Onder Nummer 867418187, Hierna ook aangeduid als "wij", "ons" of "onze". Onder "Partner" wordt verstaan de rechtspersoon of natuurlijke persoon handelend in de uitoefening van beroep of bedrijf die een overeenkomst aangaat met Leer voor Werk voor de ontwikkeling en/of het gebruik van e-learningcursussen onder white-label voorwaarden. Onder "Cursus" wordt verstaan elk door Leer voor Werk ontwikkeld e-learningproduct, inclusief maar niet beperkt tot video's, teksten, opdrachten, toetsen, grafische elementen, animaties, geluidsfragmenten en overige leermiddelen. Onder "Academie" wordt verstaan het online leerplatform van Leer voor Werk waarop cursussen beschikbaar worden gesteld. Onder "Eindgebruiker" wordt verstaan de natuurlijke persoon die een cursus volgt via een partner. Onder "Intellectuele Eigendomsrechten" worden verstaan alle rechten van intellectuele eigendom en daarmee verwante rechten, waaronder auteursrechten, databankrechten, merkrechten, handelsnaamrechten en know-how.

  • Artikel 2 – Identiteit en kernactiviteiten van Leer voor Werk

    Leer voor Werk is een gespecialiseerde productiemaatschappij die zich toelegt op het ontwerpen, ontwikkelen en produceren van hoogwaardige e-learningcursussen en digitale trainingsmaterialen. Onze kernactiviteit bestaat uit het in opdracht van zakelijke partners creëren van educatieve content die deze partners vervolgens kunnen aanbieden aan hun eigen klantenbestand.

    Wij opereren als pure productieorganisatie. Dit houdt in dat wij cursussen ontwikkelen en ter beschikking stellen aan partners, maar dat wij geen directe relatie hebben met de eindgebruikers die deze cursussen volgen via onze partners. De partner is volledig verantwoordelijk voor de relatie met zijn eigen klanten, voor de marketing en verkoop van cursussen, voor de prijsstelling en facturering aan eindgebruikers, voor het verzorgen van klantenservice aan eindgebruikers, voor het verstrekken van informatie over subsidiemogelijkheden, en voor het voldoen aan accreditatievereisten die gelden voor specifieke beroepsgroepen.

    Leer voor Werk draagt geen verantwoordelijkheid voor de wijze waarop partners de cursussen presenteren, verkopen of implementeren, noch voor de betalingen die partners aan hun klanten in rekening brengen of voor de correctheid van informatie die partners verstrekken over subsidies of accreditaties.

  • Artikel 3 – Toepasselijkheid

    Deze algemene voorwaarden zijn van toepassing op alle aanbiedingen, offertes, overeenkomsten en leveringen van Leer voor Werk, tenzij schriftelijk uitdrukkelijk anders is overeengekomen. Afwijkingen van deze voorwaarden zijn alleen geldig indien deze schriftelijk zijn bevestigd door Leer voor Werk.

    De toepasselijkheid van eventuele inkoop- of andere voorwaarden van de partner wordt uitdrukkelijk van de hand gewezen. Indien een of meerdere bepalingen van deze algemene voorwaarden nietig zijn of vernietigd worden, blijven de overige bepalingen onverminderd van kracht.

  • Artikel 4 – Intellectuele eigendomsrechten

    Alle intellectuele eigendomsrechten op de door Leer voor Werk ontwikkelde cursussen, trainingsmaterialen en overige content berusten uitsluitend bij Leer voor Werk en worden nimmer overgedragen aan partners of derden, tenzij uitdrukkelijk en schriftelijk anders is overeengekomen in een specifieke partnerovereenkomst.

    Het is partners niet toegestaan om cursussen of delen daarvan te kopiëren, te bewerken, te vertalen, te reverse-engineeren of op andere wijze te reproduceren zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van Leer voor Werk. De partner verkrijgt uitsluitend een niet-exclusief, niet-overdraagbaar gebruiksrecht om de cursussen aan te bieden aan zijn eindgebruikers conform de voorwaarden van de partnerovereenkomst.

    Ondanks dat cursussen onder white-label constructie door partners worden aangeboden, dient de oorspronkelijke maker, zijnde Leer voor Werk, te allen tijde vermeld te worden in de accreditatie-documentatie en certificering. Dit geldt ongeacht de merkidentiteit waaronder de partner opereert. De partner garandeert dat bij elke accreditatie-aanvraag en elk certificaat dat wordt afgegeven naar aanleiding van een door Leer voor Werk ontwikkelde cursus, Leer voor Werk als ontwikkelaar wordt vermeld.

    Bij inbreuk op de intellectuele eigendomsrechten van Leer voor Werk is de partner zonder nadere ingebrekestelling een onmiddellijk opeisbare boete verschuldigd van € 500.000 per inbreuk, onverminderd het recht van Leer voor Werk om volledige schadevergoeding te vorderen indien de werkelijk geleden schade dit bedrag overstijgt.

  • Artikel 5 – Partnerovereenkomst en cursusontwikkeling

    Cursussen worden uitsluitend ontwikkeld op basis van een schriftelijke partnerovereenkomst. In deze overeenkomst worden onder meer vastgelegd de scope en specificaties van te ontwikkelen cursussen, de tijdlijnen en oplevertermijnen, de vergoeding en betalingsvoorwaarden, de licentievoorwaarden en gebruiksrechten, en specifieke afspraken over intellectual property die afwijken van deze algemene voorwaarden.

    Wijzigingen in de scope of specificaties van een cursus na aanvang van de ontwikkeling kunnen leiden tot aanpassing van de overeengekomen prijs en oplevertermijn. Leer voor Werk zal de partner hiervan tijdig op de hoogte stellen.

  • Artikel 6 – White-label en accreditatie

    Leer voor Werk biedt partners de mogelijkheid om cursussen aan te bieden onder de eigen merkidentiteit van de partner, ook wel white-label genoemd. Dit houdt in dat de partner zijn eigen logo en huisstijl kan toepassen op de cursusomgeving en dat de partner de cursus kan presenteren als onderdeel van zijn eigen portfolio.

    De white-label constructie heeft geen invloed op de intellectuele eigendomsrechten die bij Leer voor Werk blijven berusten. Specifiek met betrekking tot accreditaties geldt dat certificaten en accreditatie-documentatie te allen tijde dienen te vermelden dat de cursus is ontwikkeld door Leer voor Werk en dat de partner verplicht is om bij accreditatie-aanvragen Leer voor Werk als cursusontwikkelaar op te geven en dat de partner geen accreditaties mag aanvragen die suggereren dat de partner zelf de cursus heeft ontwikkeld.

  • Artikel 7 – Verantwoordelijkheden en aansprakelijkheden

    Leer voor Werk is verantwoordelijk voor het ontwikkelen van kwalitatief hoogwaardige cursussen conform de afgesproken specificaties, voor het beschikbaar stellen van cursussen via de academie of andere overeengekomen leveringswijze, en voor het onderhouden en actualiseren van cursussen conform de afspraken in de partnerovereenkomst.

    Leer voor Werk is uitdrukkelijk niet verantwoordelijk voor de wijze waarop partners cursussen verkopen of presenteren aan eindgebruikers, voor de prijzen die partners aan eindgebruikers in rekening brengen, voor betalingsgeschillen tussen partners en hun eindgebruikers, voor de juistheid van informatie die partners verstrekken over subsidies, voor accreditatie-aanvragen die partners indienen bij accrediterende instanties, voor de kwaliteit van aanvullende diensten die partners leveren rondom de cursussen, en voor technische problemen die ontstaan in systemen van de partner.

    De partner vrijwaart Leer voor Werk voor alle aanspraken van eindgebruikers of derden die verband houden met het handelen of nalaten van de partner, met de wijze waarop de partner cursussen aanbiedt of verkoopt, of met informatie die de partner heeft verstrekt over cursussen, accreditaties of subsidies.

  • Artikel 8 – Prijzen en betaling

    Alle door Leer voor Werk genoemde prijzen zijn exclusief btw en andere heffingen van overheidswege, tenzij uitdrukkelijk anders vermeld. Betaling dient te geschieden binnen 14 dagen na factuurdatum, tenzij schriftelijk anders is overeengekomen.

    Bij niet-tijdige betaling is de partner zonder ingebrekestelling in verzuim en is Leer voor Werk gerechtigd om de wettelijke handelsrente in rekening te brengen vanaf de vervaldatum, alsmede redelijke buitengerechtelijke incassokosten.

  • Artikel 9 – Geheimhouding

    Beide partijen zijn verplicht tot geheimhouding van alle vertrouwelijke informatie die zij in het kader van de overeenkomst van elkaar ontvangen. Onder vertrouwelijke informatie wordt onder meer verstaan bedrijfsinformatie, technische informatie, commerciële informatie en know-how. Deze verplichting blijft van kracht gedurende de looptijd van de overeenkomst en vijf jaar na beëindiging daarvan.

  • Artikel 10 – Duur en beëindiging

    Partnerovereenkomsten worden aangegaan voor de duur zoals vastgelegd in de betreffende overeenkomst. Bij gebreke van een specifieke bepaling geldt een overeenkomst voor onbepaalde tijd en kan deze door beide partijen schriftelijk worden opgezegd met inachtneming van een opzegtermijn van drie maanden.

    Bij beëindiging van de overeenkomst, om welke reden dan ook, vervalt het gebruiksrecht van de partner op de cursussen, dient de partner alle kopieën van cursusmateriaal te vernietigen of te retourneren, en blijven de intellectuele eigendomsrechten onverminderd bij Leer voor Werk berusten.

  • Artikel 11 – Aansprakelijkheid

    De aansprakelijkheid van Leer voor Werk is beperkt tot directe schade en tot maximaal het bedrag dat in het kader van de betreffende overeenkomst aan de partner in rekening is gebracht in de twaalf maanden voorafgaand aan het schadeveroorzakende feit. Leer voor Werk is nimmer aansprakelijk voor indirecte schade, waaronder gevolgschade, gederfde winst, gemiste besparingen of schade door bedrijfsstagnatie.

  • Artikel 12 – Overmacht

    Leer voor Werk is niet aansprakelijk voor tekortkomingen in de nakoming van de overeenkomst die het gevolg zijn van overmacht. Onder overmacht wordt onder meer verstaan storingen in de energievoorziening of telecommunicatie, epidemieën, oorlog, terrorisme, overheidsmaatregelen, stakingen en ernstige ziekte van sleutelpersoneel.

  • Artikel 13 – Toepasselijk recht en geschillen

    Op alle overeenkomsten tussen Leer voor Werk en de partner is Nederlands recht van toepassing. Geschillen die voortvloeien uit of verband houden met de overeenkomst zullen uitsluitend worden voorgelegd aan de bevoegde rechter in het arrondissement waar Leer voor Werk is gevestigd.